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マリオットにとってより良いニュース

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マリオットにとってより良いニュース

今月初め、フォーチュンマガジンは、マリオットブランドのホテルがEB-5投資家に質の高い製品を提供していることを示す証拠として、マリオットブランドのホテルが3番目の年次世界変更リストでその雇用慣行についてマリオットホテルズを表彰しました。約140,000人の従業員が有意義なキャリアを積むことができるように感じます。ホテルチェーンで働く人々の約92%は、会社で働くことを誇りに思っていると言っています。実際、マリオットには13,000人以上の従業員がおり、20年以上会社に在籍しています。平均的なゼネラルマネージャーは25年以上会社に在籍しています。従業員の満足度が高いことは、マリオットブランドのホテルの離職率を確保する上で重要な健全なビジネス環境につながります。これは、より良いゲストエクスペリエンスという形で報われます。カナダとアメリカの63,000人以上のゲストから収集した回答に基づいて、JWマリオットはJDパワー2017北米ホテルゲスト満足度指数で顧客満足度が最高にランクされました。 FirstPathway Partnersは、質の高い雇用の創出を通じて経済的機会を積極的に拡大する企業と協力できることを光栄に思っています。ミルウォーキー・マリオット・ダウンタウン、アロフト・ホテルなどのマリオットブランドのホテルをご紹介し、EB-5市場に参入するためのエキサイティングな機会を提供できたことを誇りに思います。